Een dag uit de week van...
Waar houden de mensen van VNO-NCW Brabant Zeeland zich eigenlijk mee bezig? Als ondernemersvereniging verkopen we geen tastbare producten en bieden we ook geen eenvoudig te begrijpen dienstverlening. Wat we wél doen: ons elke dag inzetten voor een sterker ondernemingsklimaat in Brabant en Zeeland. Dat klinkt misschien abstract, en daarom geven we in de rubriek ‘Een dag uit de week van…’ een kijkje achter de schermen. Zo laten we zien hoe wij ons – vaak buiten beeld – sterk maken voor ondernemers uit de regio!
Met een achtergrond in toerisme en enkele jaren ervaring in HR heeft Melanie van Laerhoven sinds anderhalf jaar haar plek gevonden bij VNO-NCW Brabant Zeeland. Als echte regelaar houdt ze van snel schakelen en brengt juist de afwisseling in haar werk haar energie. “Ik werk graag met to-do-lijstjes. Dat geeft me overzicht en structuur”, vertelt ze. “De functie van Community coördinator past dan ook perfect bij mij!”
Met muziek in mijn oren de dag tegemoet
08.30 uur – Mijn dag begint op de fiets. Elke ochtend fiets ik naar kantoor met Mattie & Marieke van Qmusic in mijn oren. Maar eerst zet ik mijn zoon af op school. Als ik op kantoor ben start ik snel mijn laptop op, want om 09.00 uur hebben we de weekstart met alle collega’s – hét moment om samen te bespreken wat er die week allemaal op de planning staat.
Van mailbox naar meetings
09.30 uur – Na de weekstart lees ik onder het genot van een kopje thee eerst mijn mail door, want om 10.00 uur staat alweer de volgende afspraak op de planning. Vandaag sluit ik samen met mijn collega Vivian, onze Academy coördinator, aan hij het regiomanagersoverleg. We presenteren daar onze ideeën voor het bijeenkomstenprogramma van 2026. Met de input die we tijdens dit overleg ophalen, kan ik weer verder aan de slag en krijgt het programma steeds meer vorm. Meteen daarna bereid ik mijn vergadering van morgen voor. Dan komt de HR-commissie – een groep HR-managers uit onze achterban – bij ons op kantoor om verder te brainstormen over het programma van onze HR-community voor volgend jaar. En zoals ze zeggen: een goede voorbereiding is het halve werk. 🙂
Praatje pot en praktische zaken
11.30 uur – Na al dat voorbereiden is het tijd voor even een moment met mijn collega’s om bij te praten over de reünie van B&B Vol Liefde – hét gespreksonderwerp van de afgelopen weken. Mijn voorspellingen zijn niet helemaal uitgekomen… Daarna pak ik de draad weer op met een belletje naar een van onze leden, waar we binnenkort te gast zijn voor een bijeenkomst. Met de input uit dat gesprek kan ik de uitnodiging afronden en meteen versturen. Laat de aanmeldingen maar binnenkomen! Ik maak ook alvast de badges voor de bijeenkomst van de Community Topvrouwen van aanstaande donderdag. Ik hou ervan als alles op tijd klaarstaat – weer een vinkje op mijn to-do-list. En nu: op naar de lunch!
Overleg met Defensie
13.30 uur – Na de lunch staat er een overleg met Defensie op de planning over de vervolgstappen van onze campagne voor het werven van reservisten. We bespreken waar de mogelijke behoefte van onze leden ligt en hoe we daar het beste invulling aan kunnen geven. Dankzij mijn ervaring met het organiseren van bijeenkomsten komen we samen tot een aantal concrete actiepunten waar we meteen mee aan de slag kunnen.
De dag afsluiten met een trots moment
14.30 uur – Na het overleg met Defensie werk ik meteen het verslag en de bijbehorende actiepunten uit – het zit nu allemaal nog vers in mijn geheugen. Daarna verstuur ik nog een bevestigingsmail voor een bijeenkomst, zodat alle deelnemers op tijd alle praktische details ontvangen. Tot slot loop ik nog even mijn inbox na om te checken of er geen spoedjes meer tussen zitten. Dan is het tijd om af te sluiten. Ik kijk tevreden terug op een productieve dag waarin ik weer veel heb kunnen regelen en een stap dichterbij onze plannen voor het komende jaar ben gekomen. Dan spring ik op de fiets naar huis, want om 18.00 uur wordt mijn zoon verwacht op het stadhuis voor de officiële installatie van de Kinderadviesraad van Tilburg. Samen met negentien andere kinderen gaat hij het komende jaar aan de slag met verschillende onderwerpen die leven onder kinderen in de stad en omliggende dorpen. Dat belooft een bijzondere avond te worden!
Wil jij ook werken voor de grootste en meest invloedrijke werkgeversvereniging van Zuid-Nederland? Bekijk dan hier onze openstaande vacatures of stuur een open sollicitatie. Wie weet worden we wel collega’s!
